今年以来，南宁市严格落实“四不摘”要求，围绕“防止返贫致贫”目标，扎实推进脱贫劳动力稳岗就业。截至6月24日，全市脱贫人口务工规模（含防返贫监测对象）27.54万人，群众“就业路”进一步稳固。

今年以来，南宁市把“稳就业”作为守底线、抓发展、促振兴的有力抓手，在实施就业帮扶、拓宽就业渠道、开展技能培训等方面打出一系列“组合拳”，切实稳定农民增收基础，推进脱贫人口稳岗就业，让群众稳住“就业路”，保住“钱袋子”，持续推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

实施就业帮扶方面，南宁市多渠道推送就业岗位，依托南宁“智慧人社”系统打造“就业服务不打烊，网上招聘不停歇”的线上招聘平台。通过“直播带岗”“视频面试”等线上服务方式，开展“就业援助月”“春风行动”等公共就业服务活动，促进脱贫人口、低收入人口务工就业。今年以来已举办各类线上线下招聘活动358场，服务用工企业6777家次，提供就业岗位68.59万个，促进脱贫人口在内的重点群体8.7万人就业。

为拓宽脱贫群众就业渠道，南宁市通过园区企业吸纳、引进企业帮扶、劳务输出带动等方式，保障易地扶贫搬迁群众稳定就业，拓宽增收渠道。截至6月24日，全市已实现“搬迁群众每一户至少一人就业”目标。南宁市还通过加强粤桂劳务协作、统筹公益性岗位安置、加大就业帮扶车间支持力度等举措，打造更多帮扶载体、扩大就业容量，扎实做好脱贫劳动力就业帮扶工作。

开展技能培训方面，南宁市把农民工促就业、扩就业和稳就业摆在更加突出位置，广泛动员广大农民工参加各类技能培训，提升就业创业能力。同时以实施“竞赛引领行动”为契机，广泛组织发动，通过举办第七届广西农民工技能大赛南宁市选拔赛，搭建技能竞赛平台，发挥激励导向作用，构建以赛促训机制，在全市营造重视技能人才的良好氛围，增强农民工的职业荣誉感，推动形成“品牌+技能+就业”的南宁特色，带动拓展就业渠道。截至6月28日，全市共有6511人分别获得家政类职业技能等级、专项职业能力认定，核发证书5868人。专业技能培训的深入开展，为助推巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接提供了强有力的技能人才支撑。

供稿：南宁市人力资源和社会保障局 韦雨丹