记者从5月14日在南宁召开的广西加强医疗护理员培训和规范管理改革（第二批）动员部署会上获悉，今年，广西将推动医疗护理员培训和规范管理改革提质扩面覆盖面达到60%以上，力争平均医疗护理费下降30%左右，破解“一老一小”陪护难题。

据悉，广西高度重视做好“一老一小”民生实事，连续两年将加强医疗护理员培训和规范管理列入为民办实事工程。2024年，广西选取15家医疗机构（第一批）先行先试，筹措就业补助资金1500万元用于医疗护理员的职业技能培训、鉴定等，深化医疗护理员职业化、专业化、标准化、规范化建设，取得阶段性成效。

今年，广西将从就业补助资金中安排1.085亿元，推动医疗护理员培训和规范管理改革提质扩面覆盖面达到60%以上（即：自治区级和市级医疗机构覆盖100%，县级医疗机构覆盖50%，共286家医疗机构实施第二批改革），力争全年开展相关职业技能培训2.5万人，实现3万名医疗护理员持证上岗，争取服务满意度达98%以上，平均医疗护理费下降30%左右。