习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时强调，促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。就业是最基本的民生，高质量充分就业对于社会稳定与发展具有极端重要性，要大力实施就业优先战略，坚持完善“政策+平台+服务+保障”的“四位一体”工作体系，让更多劳动者就业有门、创业有路、乐业有助、劳有所得，不断增强广大劳动者的获得感幸福感安全感。

优化政策环境是实现高质量充分就业的重要保障。要建立健全就业市场监测预警机制，通过对就业市场数据的实时监测和分析，及时发现、解决潜在问题和风险，更好地把握就业市场脉搏，为政策制定提供科学依据。要制定更加有利于高质量充分就业的政策法规，通过政策明确各方主体在稳就业方面的责任和义务，全面贯彻劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。要实施更加有力有效的稳岗促就业政策，通过加大财政支持力度，兑现稳岗促就业政策的资金投入以及减税降费、发放补贴等，激发企业活力，充分发挥企业吸纳就业“主力军”作用。

提升劳动者技能是促进高质量充分就业的关键环节。要制定科学合理的职业技能培训规划，通过深入调研，明确市场需求和地域优势，根据不同就业群体的特点和需求，设计差异化培训课程，并实时掌握市场动向，适时进行动态调整。要构建高质量培训体系，通过职业技能大赛、职业技能培训、企业技能等级自主评价、社会化认定等方式，不断提高劳动者职业技能水平，进一步扩大就业。要完善职业资格认证体系，通过对职业资格认证机构的监管和评估，保证其权威性和公正性，使其对劳动者技能水平的评价和认证得到社会认可，激发劳动者参加培训的积极性。

优化公共就业服务是实现高质量充分就业的基础。要完善就业信息服务，通过建立健全就业信息网络，如各级各类线上线下求职招聘平台等，实现对就业市场信息的实时更新和精准传递，为劳动者提供及时、准确、便捷的就业信息和服务，确保劳动者能够及时了解市场动态，把握就业机会。要完善就业援助服务，面向困难群体、特殊群体等提供有针对性的就业援助措施，建立就业援助档案，跟踪服务效果，及时调整援助措施，确保其发挥最大效用。要强化职业指导服务，通过对劳动者的职业兴趣、能力、价值观的深入评估，帮助劳动者更好地了解自身优势和不足，为其提供个性化职业规划建议和职业发展路径。

维护劳动者合法权益是促进高质量充分就业的题中之义。要强化劳动保障，严厉打击恶意欠薪、非法用工、就业歧视等行为，确保劳动者劳动权益得到有效维护，切实保障民生。要完善社会保障，深入实施全民参保计划，针对新业态从业人员、灵活就业人员、农民工等重点群体特点，分类施策，精准扩面，满足人民群众多元化的养老、工伤、失业保险需求。要加强人文关怀，合理安排劳动者劳动和休息时间，关注劳动者心理需求，用心用情做好服务保障，提升劳动者获得感幸福感，增强干事创业激情。