广西壮族自治区人民政府新闻办公室于2023年7月21日（星期五）10:00，在广西新闻发布厅举行广西稳就业工作新闻发布会，邀请自治区人力资源社会保障厅副厅长、新闻发言人辛卫红，自治区人力资源社会保障厅就业促进处处长姜杰、自治区人力资源社会保障厅职业能力建设处处长、一级调研员周南屏、自治区人力资源社会保障厅农民工工作处处长王永国，介绍有关情况并回答记者提问。

    中国日报记者：请问广西今年开展的“就业暖心·桂在行动”采取了什么措施，取得什么成效？

辛卫红：

今年以来，广西深入贯彻落实党中央、国务院稳就业决策部署，大力开展“就业暖心·桂在行动”专项服务活动，精准落实就业政策，细化公共就业服务。

一是服务平台“末端”延伸。加强自治区、市、县、乡、村五级公共就业服务平台建设，推动就业岗位信息全区共享。加大公共就业服务大厅、社区（村）宣传栏等信息投放力度，扩大公共招聘岗位信息覆盖范围，降低劳动者岗位搜寻成本。大力推进零工市场建设，在灵活用工较多的产业园区、城区和集镇建设零工市场，全区153家零工市场累计提供就业岗位超过50万个，带动就业超过8万人。

二是服务活动“频次”顶格。围绕企业用工和劳动者就业需求，组织开展“春风行动暨就业援助月”“民营企业招聘月”“百日千万招聘专项行动”等系列活动，加大招聘活动密度，时间覆盖全年，打造季季有主题、月月有活动的公共就业服务模式。针对性举办小规模、定制化招聘会，精细安排行业、企业、专业招聘场次；开设大型专项招聘活动线上专场专区，运用直播带岗、远程面试等新型招聘对接模式，促进人岗精准匹配，2023年上半年全区已举办招聘活动3646场，力争全年举办5000场以上。

三是服务企业“力度”空前。开展推进产业工人队伍建设支持企业用工行动，提升劳动者技能水平，支持广西重点产业、重点园区、重点企业用工，加大招工送工服务力度，缓解招工难问题。实施“技能广西行动”，突出就业导向，加强急需紧缺职业（工种）培训，探索新职业培训模式和评价方式，加大订单培训、定向培训力度，提高培训针对性和实用性，计划全年开展各类补贴性职业技能培训20万人次以上。