2016年钦州市市直、钦州港区事业单位

招聘考试笔试工作顺利推进

为适应事业单位补充工作人员的需要，2016年钦州市市直、钦州港区63个事业单位面向社会公开考试招聘工作人员251人。除不开考的岗位和核减招聘名额的岗位后，实际招聘工作人员207人，符合开考规定的岗位有122个。应有1912人参加笔试，从招聘名额与报考人数的比例来看，今年招聘名额与实际报考人数的平均比例为1：9.3。其中，比例最大的一个岗位达到了 1：146，少部分岗位的竞争还是比较激烈的。

今年的招聘考试纳入全区统一的笔试，招聘考试实行网上报名、网上资格审查、网上缴费、网上打印准考证、网上查询相关招聘结果。笔试工作于2016年5月21日进行，笔试工作由钦州市委组织部、钦州市人力资源和社会保障局统一组织实施。

为确保招聘考试工作的顺利进行，钦州市人社局除了抓好招聘考试公告的制订、发布和召开会议部署招聘工作正式启动外，招聘考试笔试工作主要抓好以下六个方面。一是制订工作方案，成立领导机构。为确保考试的顺利进行，钦州市人社局制订了笔试工作方案，从钦州市人社局市委组织部、钦州市人社局以及考点广西英华国际职业学院抽人成立了考试工作领导机构，强化组织保障。二是严格挑选监考员和考务人员。这次考试，共抽调了250名组成笔试工作机构。这次抽调作为监考员和考务人员，所抽调的人员素质比较高。在每个考场的2名监考员（其中一个考室为3名监考员）中，其中一名为人社局在编在职或聘用的人员，另一名为考点英华学院的老师。笔试前一天，钦州市委组织部、钦州市人社局专门召开考前培训会，对参加笔试考务工作的所有人员进行了培训。特别强调监考员要严格按照考试规程履行好监考职责，特别是人社部门的监考员要负起第一责任人的职责。三是使用无线电监测和屏蔽仪。为了防止考生利用手机作弊，考试期间除了利用无线电监测车对考点进行无线电监测外，每个考场和每层楼的卫生间还配备手机信号屏蔽仪1台。四是签订保密承诺书。这次考试，制订了《涉密人员保密承诺书》，所有考务人员与监考员都要签订保密承诺书，认真执行考试保密规定，严肃考试纪律要求。五是聘请了监督员和督考员。为加强对考场纪律和监考情况的监督，这次考试，邀请钦州市纪委派员担任监督员，邀请钦州市人大办、钦州市政协办派员担任督考员。六是分发试卷实行全程录像。根据自治区的要求，为严格控制试卷分发时间，在考务室分发试卷时实行全程录像。（供稿：钦州市人力资源和社会保障局事业科）