编者按：2019年5月28日自治区党委十一届六次全会通过的《关于进一步解放思想改革创新扩大开放担当实干  加快建设壮美广西共圆复兴梦想的决定》精神，全面贯彻了新发展理念和高质量发展要求，抓住了广西发展的关键、症结和要害，提振了全区广大干部群众的精气神。全区人社部门将趁势而上，奋发有为，坚定不移把解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干贯穿全区人社事业改革发展全过程，全面提升人社事业发展质量和服务水平。我厅推出“解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干，人社部门学习宣传贯彻落实专题报道”。

更新观念思维 推动改革创新 努力实现广西人社事业高质量发展

——自治区人力资源社会保障厅党组书记 厅长李宁波

全区人社部门将坚决贯彻落实《关于进一步解放思想改革创新扩大开放担当实干  加快建设壮美广西共圆复兴梦想的决定》精神，动员全系统干部职工解放思想，更新观念和思维，通过改革创新的手段和方法，促进全区人社事业高质量发展，全面提升服务能力和水平，不断增强群众的获得感和幸福感。

通过学习《决定》精神，我们深刻认识到，解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干要做到四个结合：一要与实事求是结合起来。解放思想是实事求是的前提，实事求是是解放思想的目的。没有思想的解放，就做不到实事求是；离开了实事求是，就不是真正的解放思想。二要与解决当前我区人社事业发展中遇到的问题结合起来。坚持问题导向，查找问题根源，找准病灶，对症下药，确保焦点难点堵点问题解决到位。三要与当前人社部门正在做的具体工作结合起来。解放思想不是空谈道理，而是在实际工作中不断更新观念，转换思维，革新办法，推动工作落实。四要与带队伍正行风树正气结合起来，要努力让人社部门风清气正，让争先创优，争创一流在人社部门蔚然成风。

结合人社部门实际，当前我们要重点解决好以下四个问题：一是解决好领导干部事业心和责任感不强的问题。要增强宗旨意识、责任意识，努力践行为人民服务的宗旨，始终保持良好的工作状态，以优异的工作实绩体现自身价值。二是解决好干部有其心无其能，本领恐慌的问题。有的干部确实想做事，想干事，也想担当，有所作为，但能力水平有限。要通过加强学习培训，不断提高综合素质和业务水平，提高为人民服务的本领。三是解决好科学评价干部政绩和保护干部积极性的问题。要制定完善科学评价干部实绩和保护干部干事创业积极性的标准和考评机制，最大限度地调动和保护干部的积极性。四是从自身做起。厅领导要主动解放思想，勇于担当，处级干部要积极解放思想，主动作为。通过领导干部率先垂范、身体力行，来促进全体干部职工解放思想、担当作为，不断推动全区人社工作上台阶、上水平。